Deskripsi Pekerjaan

PT. XYZ, perusahaan logistik terkemuka di Cibitung, Kabupaten Bekasi, sedang mencari Operator Reach Truck yang handal untuk bergabung dengan tim gudang kami. Kandidat terpilih akan memainkan peran kunci dalam memastikan alur barang masuk dan keluar berjalan lancar, serta menjaga standar keselamatan dan efisiensi operasional.

Melakukan proses inbound, inventory (stock counting) dan outbound sesuai prosedur yang berlaku.
Menjemput, mengangkat, dan memindahkan barang‑barang yang telah ditentukan ke lokasi penyimpanan yang tepat menggunakan reach truck double‑deep.
Menata kembali barang‑barang yang telah dipindahkan ke rak atau area penyimpanan yang ditetapkan.
Memeriksa kondisi mesin secara rutin, melaporkan kerusakan, dan melakukan perawatan ringan sesuai SOP.
Berkoordinasi dengan tim picking, packing, dan supervisor untuk memastikan akurasi dan ketepatan waktu pengiriman.
Menerapkan prosedur keselamatan kerja, termasuk penggunaan alat pelindung diri (APD) dan mengikuti standar SIO yang aktif.
Mengisi laporan harian tentang volume barang yang dipindahkan, waktu siklus, serta temuan khusus.

Posisi dan Kualifikasi

Posisi ini terbuka bagi pria berusia maksimal 35 tahun dengan latar belakang pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat. Pengalaman operasional reach truck minimal satu tahun sangat diutamakan.

Usia maksimum 35 tahun.
Pendidikan: Minimal SMA/SMK/Sederajat.
Pengalaman: Minimal 1 tahun mengoperasikan reach truck double‑deep, khususnya merk Jungheinrich.
Sertifikasi: Memiliki SIO (Surat Izin Operator) aktif, tanpa memandang level (I, II, III).
Kesediaan bekerja 6 hari seminggu termasuk hari libur nasional, dengan satu hari istirahat.
Sistem shift: pagi, siang, atau malam – fleksibel sesuai kebutuhan operasional.
Kemampuan teknis: Mengoperasikan kontrol joystick, memahami batas beban, dan membaca layout gudang.
Soft skills: Teliti, gesit, bertanggung jawab, mampu bekerja mandiri serta dalam tim, memiliki etos kerja keras, dan kemampuan komunikasi dasar untuk melaporkan kondisi mesin.
Kedisiplinan tinggi dalam mematuhi prosedur keselamatan dan kebersihan area kerja.

Benefit

Gaji kompetitif dengan tunjangan transportasi dan makan.
Asuransi kesehatan dan kecelakaan kerja.
Program pelatihan rutin untuk pengembangan kompetensi forklift dan manajemen gudang.
Kesempatan promosi internal ke posisi supervisor atau team leader.
Lingkungan kerja yang aman, bersih, dan mendukung keseimbangan kerja‑hidup.
Fasilitas ruang istirahat, ruang ganti, dan layanan kantin.