PT AccorHotels Indonesia, salah satu grup perhotelan terkemuka di Asia, sedang mencari Manajer Sumber Daya Manusia yang dinamis untuk memimpin tim HR di jaringan hotel‑resort kami. Bergabunglah dengan lingkungan kerja yang menuntut inovasi, kolaborasi, dan fokus pada kepuasan tamu serta karyawan.
Deskripsi Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR yang selaras dengan standar operasional hotel serta regulasi ketenagakerjaan Indonesia.
- Memimpin proses rekrutmen, seleksi, dan orientasi untuk posisi operasional dan non‑operasional, memastikan pemenuhan kebutuhan staf dengan kualitas terbaik.
- Merancang program pelatihan dan pengembangan kompetensi, termasuk coaching on‑the‑job, workshop layanan tamu, dan program kepemimpinan.
- Mengawasi administrasi karyawan, termasuk penggajian, absensi, dan manajemen data melalui Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia (HRIS).
- Menangani hubungan industrial, menyelesaikan permasalahan karyawan, dan menjaga iklim kerja yang positif serta produktif.
- Memonitor indikator kinerja HR (turnover, kepuasan karyawan, waktu pengisian posisi) dan menyajikan laporan bulanan kepada manajemen senior.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kebijakan HR mendukung pencapaian target operasional hotel.
- Menjaga kepatuhan terhadap standar keamanan kerja, kebijakan anti‑diskriminasi, dan program kesejahteraan karyawan.
Posisi dan Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat; pengalaman kerja minimal 1 tahun di posisi HR Hotel/Resort.
- Pengalaman mengelola tim HR dan familiar dengan sistem HRIS serta proses payroll.
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang sangat baik, serta kemampuan presentasi di depan manajemen.
- Berorientasi pada hasil, kreatif, inovatif, dan memiliki motivasi tinggi dalam meningkatkan kepuasan tamu serta karyawan.
- Kepribadian positif, attitude profesional, serta kemampuan kerja sama tim yang kuat.
- Kemampuan analitis untuk menginterpretasikan data HR dan mengusulkan perbaikan berbasis fakta.
- Usia maksimal 35 tahun, terbuka untuk semua jenis kelamin.
- Hari kerja Senin‑Sabtu, jam 08:00‑17:00.
Benefit
- Gaji kompetitif dengan bonus tahunan berbasis kinerja.
- Asuransi kesehatan lengkap untuk karyawan dan keluarga.
- Program pelatihan internal & eksternal serta peluang karir internasional dalam grup Accor.
- Cuti tahunan berbayar, cuti melahirkan, serta cuti khusus untuk kegiatan kemanusiaan.
- Fasilitas akomodasi di hotel grup dengan tarif karyawan yang disubsidi.
- Lingkungan kerja yang inklusif, budaya kerja yang mendukung keseimbangan hidup‑kerja.
Pengalaman
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now
