Deskripsi Pekerjaan

Amartha, perusahaan fintech terkemuka yang berfokus pada inklusi keuangan di Indonesia, membuka peluang bagi Anda yang bersemangat untuk menjadi Business Partner – Staff Lapangan Area Majalengka (Ligung/Raya). Posisi ini menuntut Anda berinteraksi langsung dengan calon nasabah, melakukan analisis kelayakan, serta mendukung keberlangsungan program pinjaman modal mikro di wilayah tersebut.

Identifikasi dan akuisisi nasabah baru: Menjalin hubungan dengan pelaku usaha mikro, mengedukasi mereka tentang produk pinjaman Amartha, dan mengajak mereka bergabung dalam program.
Pendampingan ekonomi rumah tangga: Mengunjungi anggota layanan secara rutin, memberikan nasihat keuangan dasar, serta memantau penggunaan dana pinjaman untuk meningkatkan produktivitas.
Survei dan analisis kelayakan: Mengumpulkan data lapangan, mengevaluasi kemampuan bayar calon peminjam, dan menyusun laporan sesuai prosedur internal serta kebijakan pembiayaan.
Penagihan dan pemulihan kredit: Menghubungi nasabah yang menunggak, menegosiasikan rencana pembayaran, serta melaporkan hasil penagihan kepada tim pusat.
Laporan harian dan mingguan: Menyusun catatan aktivitas, mengirimkan feedback lapangan, dan berkoordinasi dengan manajer area untuk perbaikan proses.
Pengembangan jaringan: Membina hubungan dengan pemangku kepentingan lokal seperti koperasi, lembaga desa, dan organisasi perempuan untuk memperluas jangkauan layanan.

Posisi dan Kualifikasi

Usia maksimal 33 tahun; preferensi wanita, tetapi terbuka untuk semua gender.
Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
Memiliki kendaraan pribadi yang siap digunakan setiap hari.
Integritas tinggi, jujur, teliti, komunikatif, tahan tekanan, dan disiplin.
Kemampuan analitis dasar untuk menilai kelayakan pembiayaan.
Kemampuan interpersonal yang kuat untuk membangun kepercayaan dengan nasabah.
Motivasi tinggi untuk bekerja di lapangan, termasuk kesiapan menghabiskan waktu di luar kantor.
Pengalaman tidak diwajibkan; pelatihan intensif akan diberikan bagi kandidat yang tepat.
Soft skills tambahan yang sangat dihargai: problem‑solving, manajemen waktu, empati, serta kemampuan beradaptasi dengan lingkungan yang beragam.

Benefit

Gaji pokok mulai dari Rp3.500.000,- per bulan dengan insentif berbasis pencapaian.
Tunjangan THR serta bonus tahunan berdasarkan kinerja individu dan tim.
Jalur karir yang jelas menuju posisi leader atau supervisor area.
Pengangkatan sebagai karyawan tetap setelah masa percobaan.
Program pinjaman karyawan dengan bunga bersubsidi.
Program pembelajaran dan sertifikasi internal untuk pengembangan profesional.
Akomodasi mess lengkap dengan fasilitas dasar bagi karyawan yang belum memiliki tempat tinggal di Majalengka.
Asuransi kesehatan dasar dan akses ke layanan kesehatan mitra Amartha.
Lingkungan kerja yang kolaboratif, dukungan tim yang solid, serta kesempatan berkontribusi pada pemberdayaan ekonomi mikro di Indonesia.

Pengalaman

Gender

Pendidikan

Skill

Benefit

Bonus kinerja BPJS Cuti melahirkan Gaji Pokok Lainnya