Deskripsi Pekerjaan

Amartha, platform fintech terdepan yang memberdayakan UMKM di Indonesia, sedang mencari Business Partner – Staff Lapangan (Area Cianjur) untuk memperluas jaringan nasabah dan meningkatkan kualitas layanan keuangan. Sebagai perwakilan lapangan, Anda akan menjadi ujung tombak dalam mengidentifikasi calon peminjam, melakukan pendampingan ekonomi rumah tangga, serta menilai kelayakan aplikasi pembiayaan sesuai standar perusahaan.

Pencarian nasabah baru: Mengunjungi pasar tradisional, komunitas usaha kecil, dan pertemuan warga untuk menemukan calon peminjam yang potensial dan memperkenalkan program pinjaman Amartha.
Pendampingan ekonomi rumah tangga: Membantu anggota layanan mengelola arus kas, menyusun rencana keuangan, dan memberikan edukasi tentang literasi keuangan.
Survei dan analisis kelayakan: Mengumpulkan data lapangan, melakukan wawancara, serta menilai kelayakan kredit dengan mengacu pada kebijakan internal dan regulasi OJK.
Proses penagihan: Menjalin komunikasi yang efektif dengan nasabah yang sudah mendapatkan pinjaman, memastikan pembayaran tepat waktu, serta mengatasi kendala pembayaran dengan pendekatan solutif.
Laporan harian: Menyusun laporan aktivitas, hasil survei, dan rekomendasi peningkatan layanan untuk tim kantor pusat.

Posisi dan Kualifikasi

Posisi ini terbuka bagi kandidat yang memiliki motivasi tinggi, kemampuan beradaptasi di lingkungan lapangan, dan keinginan kuat untuk berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi lokal.

Usia maksimal 33 tahun; rentang usia ideal 18‑30 tahun.
Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
Gender: terbuka untuk semua jenis kelamin, dengan preferensi wanita.
Memiliki kendaraan pribadi yang layak serta SIM A.
Integritas tinggi, jujur, teliti, komunikatif, tangguh, dan disiplin.
Siap bekerja di lapangan setiap hari, Senin‑Jumat, jam 08:00‑17:00.
Pengalaman tidak wajib; namun pengalaman di bidang pemasaran lapangan, penjualan, atau layanan keuangan menjadi nilai tambah.
Soft skills penting: kemampuan negosiasi, empati, manajemen waktu, serta kemampuan analisis data sederhana.

Benefit

Gaji pokok mulai dari Rp3.500.000,- plus insentif berbasis pencapaian.
THR, bonus periodik, dan program penghargaan kinerja.
Jalur karir jelas menuju posisi leader atau supervisor lapangan.
Status karyawan tetap dengan jaminan kepesertaan program pinjaman karyawan.
Program pelatihan dan pengembangan kompetensi secara berkala.
Fasilitas mess lengkap sebagai tempat tinggal bagi staf lapangan.
Kesempatan berkontribusi langsung pada pemberdayaan UMKM dan inklusi keuangan di wilayah Cianjur.

Pengalaman

Gender

Pendidikan

Skill

Benefit

Bonus kinerja BPJS Cuti melahirkan Gaji Pokok Lainnya