PT Bank BRI membuka lowongan untuk posisi Account Officer & Petugas Lapangan di wilayah Bogor (Ciawi, Ciomas, Ciseeng, Cigombong, Warung Jambu, dan Cileungsi). Peran ini berfokus pada pengembangan jaringan nasabah, pemeliharaan hubungan yang baik, serta pengumpulan data lapangan yang akurat untuk mendukung pertumbuhan produk perbankan di daerah tersebut.
Deskripsi Pekerjaan
- Mengelola hubungan harian dengan anggota atau nasabah existing, memastikan kepuasan dan loyalitas mereka.
- Melakukan kunjungan ke rumah atau kantor nasabah secara rutin untuk mengidentifikasi kebutuhan finansial dan menawarkan solusi produk.
- Menjalankan survei lapangan terhadap calon anggota, mengumpulkan data demografis, ekonomi, dan potensi kredit.
- Mengembangkan prospek baru dengan melakukan pendekatan aktif, presentasi produk, dan follow‑up hingga proses pembukaan rekening.
- Menyusun laporan harian dan mingguan mengenai kegiatan lapangan, hasil kunjungan, serta rekomendasi strategi pemasaran.
- Berkoordinasi dengan tim marketing dan credit analyst untuk memastikan proses underwriting berjalan lancar.
Posisi dan Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara; lulusan D3/S1 lebih diprioritaskan.
- Usia maksimal 30 tahun.
- Jenis kelamin terbuka untuk semua, dengan persyaratan kandidat beragama Islam.
- Memiliki kendaraan roda dua (motor) yang layak dan SIM C yang aktif.
- Pengalaman kerja tidak wajib, namun pengalaman di bidang perbankan, keuangan, atau penjualan lapangan akan menjadi nilai tambah.
- Kemampuan komunikasi yang baik, interpersonal skill tinggi, serta kemampuan membangun kepercayaan dengan nasabah.
- Adaptabilitas tinggi, mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, serta siap bekerja dengan jadwal fleksibel (Senin‑Jumat, 08.00‑17.00).
- Kemampuan mengoperasikan aplikasi CRM, Microsoft Office, dan ponsel pintar untuk pencatatan data lapangan.
Benefit
- Gaji pokok kompetitif sesuai standar industri perbankan.
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan penuh.
- Tunjangan transport harian serta tunjangan Hari Raya (THR) sesuai regulasi.
- Cuti tahunan berbayar dan cuti khusus keagamaan.
- Fasilitas mess atau tempat tinggal khusus karyawan yang berlokasi strategis.
- Pengangkatan tetap (PKWTT) dengan peluang promosi ke jabatan senior.
- Program pengembangan karir, pelatihan internal, dan sertifikasi profesional.
- Lingkungan kerja yang kolaboratif, dengan budaya perusahaan yang menekankan integritas dan pelayanan prima.
Pengalaman
Skill
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now
