Kencana Print, salah satu perusahaan percetakan terkemuka di Indonesia dengan jaringan cabang yang tersebar, sedang membuka lowongan untuk posisi Staf Personalia – Pengelolaan SDM dan Administrasi Karyawan di cabang Jeron. Bergabung bersama tim HR kami berarti Anda akan berperan penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif, mendukung pertumbuhan karyawan, serta memastikan kelancaran proses administrasi SDM secara menyeluruh.
Deskripsi Pekerjaan
- Mengelola data karyawan mulai dari onboarding, kontrak kerja, hingga offboarding dengan akurasi tinggi.
- Menyiapkan dan memproses administrasi kehadiran, cuti, lembur, serta payroll bulanan.
- Mendukung proses rekrutmen, termasuk penyusunan iklan lowongan, penyaringan CV, dan penjadwalan wawancara.
- Berkoordinasi dengan manajer departemen untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan kompetensi.
- Mengumpulkan dan menganalisis data HR (turnover, absensi, kepuasan karyawan) untuk membantu penyusunan kebijakan internal.
- Mengelola arsip dokumen karyawan secara digital dan fisik sesuai prosedur kepatuhan perusahaan.
- Memberikan dukungan administratif pada program kesejahteraan karyawan, termasuk asuransi, tunjangan kesehatan, dan kegiatan CSR.
- Berpartisipasi dalam pertemuan tim HR mingguan untuk mengevaluasi progres proyek dan menyusun laporan kepada manajemen.
Posisi dan Kualifikasi
- Lulusan minimal S1, idealnya Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait (fresh graduate dipersilakan).
- Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang HR Generalist atau administrasi SDM.
- Usia maksimal 27 tahun, terbuka untuk semua gender.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan familiar dengan sistem HRIS dasar.
- Memiliki pemahaman yang baik tentang fungsi HR Generalist: rekrutmen, administrasi, pelatihan, dan hubungan karyawan.
- Kemampuan komunikasi yang kuat, baik lisan maupun tulisan, serta dapat bekerja sama dalam tim.
- Berorientasi detail, mampu mengelola banyak tugas secara simultan dengan deadline yang ketat.
- Soft skill tambahan: kemampuan problem solving, empati, sikap proaktif, dan kemampuan beradaptasi dengan perubahan.
- Hari kerja: Senin – Sabtu, jam kerja 08:00 – 16:00.
Benefit
- Gaji kompetitif sesuai standar industri dengan bonus kinerja tahunan.
- Asuransi kesehatan dan kecelakaan kerja untuk karyawan dan keluarga.
- Tunjangan transportasi serta makan siang perusahaan.
- Program pelatihan dan pengembangan karier berkelanjutan.
- Cuti tahunan berbayar, cuti melahirkan, dan cuti sakit.
- Lingkungan kerja modern dengan fasilitas lengkap di cabang Jeron.
- Kesempatan berkarir ke posisi HR Manager atau spesialis fungsional lainnya.
Pengalaman
Pendidikan
Skill
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now