PT BFI Finance Indonesia Tbk sedang mencari Petugas Penagihan Remedial yang energik dan berorientasi target untuk bergabung dengan tim kami di Aek Kanopan. Posisi ini berperan penting dalam memastikan arus kas masuk tepat waktu, mengurangi risiko kredit macet, serta mendukung pertumbuhan bisnis multifinance kami. Kandidat yang terpilih akan bekerja secara langsung dengan nasabah, tim cabang, dan manajemen untuk menegakkan kebijakan penagihan yang profesional dan etis.
Deskripsi Pekerjaan
- Mengelola dan memantau seluruh proses penagihan A/R overdue, memastikan semua tagihan ditindaklanjuti secara tepat waktu.
- Melakukan kunjungan lapangan ke nasabah yang menunggak pembayaran untuk melakukan negosiasi, penjelasan kondisi, dan penyusunan rencana pembayaran.
- Bekerjasama dengan cabang dalam penanganan mitra bermasalah, termasuk penyusunan laporan penyelesaian dan rekomendasi tindakan lanjutan.
- Mencapai dan melampaui target penagihan yang ditetapkan perusahaan setiap bulannya.
- Menyusun laporan harian/mingguan tentang status penagihan, progres kunjungan, dan kendala yang dihadapi.
- Memberikan masukan kepada tim kredit mengenai pola risiko nasabah yang dapat meningkatkan kualitas portofolio.
- Menjaga hubungan baik dengan nasabah melalui komunikasi yang sopan, jujur, dan transparan.
Posisi dan Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3/S1 (terbuka untuk semua jurusan).
- Pengalaman minimal 1 tahun di bidang penagihan, koleksi, atau administrasi kredit menjadi nilai tambah.
- Usia maksimal 29 tahun, laki‑laki, dan bersedia ditempatkan sesuai domisili.
- Memahami proses bisnis multifinance serta memiliki orientasi kuat pada pencapaian target.
- Kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik, termasuk teknik negosiasi, kemampuan mendengarkan, serta sikap integritas, keuletan, ketelitian, dan kejujuran.
- Mampu mengoperasikan aplikasi penagihan dan sistem manajemen kredit secara efektif.
- Fleksibel dengan jadwal kerja Senin‑Sabtu, pukul 08:00‑17:00, serta siap melakukan kunjungan ke lapangan sesuai kebutuhan.
Benefit
- Gaji pokok kompetitif dengan insentif berbasis pencapaian target penagihan.
- Program asuransi kesehatan dan BPJS Kesehatan serta Ketenagakerjaan.
- Tunjangan transportasi dan uang makan harian.
- Kesempatan mengikuti pelatihan internal dan eksternal tentang manajemen kredit, negosiasi, dan pengembangan kepemimpinan.
- Program kesejahteraan karyawan termasuk cuti tahunan, cuti sakit, dan cuti keluarga.
- Lingkungan kerja yang profesional, suportif, serta peluang karier yang jelas menuju posisi senior di divisi kredit.
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now
Pengalaman
Gender
Benefit
