Deskripsi Pekerjaan
Marriott International Indonesia sedang mencari Manajer Penjualan Regional yang energik dan berorientasi hasil untuk memperluas pangsa pasar hotel‑hotel kami di wilayah Jawa Barat dan Banten. Sebagai pemimpin tim penjualan, Anda akan merancang strategi pemasaran destinasi, membina hubungan dengan agen perjalanan, serta mengoptimalkan penggunaan sistem Virtual Hospitality Platform (VHP) untuk meningkatkan okupansi dan pendapatan.
- Mengidentifikasi peluang pasar baru dan merumuskan rencana aksi penjualan tahunan.
- Memimpin, melatih, dan memotivasi tim sales regional (5‑7 orang) untuk mencapai target KPI.
- Berkoordinasi erat dengan departemen operasional, pemasaran, dan revenue management guna memastikan penawaran yang kompetitif.
- Mengawasi proses negosiasi kontrak dengan corporate client, travel agency, dan event organizer.
- Mengumpulkan dan menganalisis data penjualan serta menghasilkan laporan mingguan dan bulanan untuk manajemen senior.
- Menggunakan sistem VHP untuk memantau performa kamar, mengatur tarif dinamis, dan menyiapkan promosi yang relevan.
- Menjaga standar layanan pelanggan Marriott dengan memastikan semua tim berorientasi pada kepuasan tamu.
Posisi dan Kualifikasi
- Pendidikan: Semua jenjang (S1 di bidang Bisnis, Perhotelan, atau terkait menjadi nilai tambah).
- Pengalaman: Minimum 1 tahun pengalaman kerja di industri perhotelan, khususnya dalam penjualan atau pemasaran hotel.
- Keahlian Teknis: Familiaritas tinggi dengan sistem VHP, Microsoft Office, dan tools CRM.
- Soft Skills: Komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik, kemampuan kerja tim, kepemimpinan, pemecahan masalah, dan negosiasi yang efektif.
- Karakteristik Pribadi: Tidak merokok, disiplin, berorientasi pada target, serta mampu bekerja di bawah tekanan.
- Jenis Kelamin: Semua gender dipersilakan melamar.
- Usia: Tanpa batasan usia maksimal.
- Hari & Jam Kerja: Senin – Jumat, 08:00 – 17:00.
Benefit
- Gaji kompetitif dengan skema insentif berbasis pencapaian target penjualan.
- Program kesehatan lengkap (asuransi kesehatan, medical check‑up tahunan).
- Kesempatan mengikuti pelatihan internasional Marriott Academy untuk pengembangan karier.
- Fasilitas transportasi atau tunjangan transportasi harian.
- Diskon menginap di seluruh properti Marriott di Indonesia dan dunia.
- Cuti tahunan berbayar, cuti sakit, dan cuti melahirkan sesuai regulasi ketenagakerjaan.
- Lingkungan kerja yang dinamis, kolaboratif, dan mendukung inovasi.
Jika Anda memiliki semangat untuk menggerakkan pertumbuhan penjualan hotel, menguasai sistem VHP, dan siap berkolaborasi dengan tim yang berfokus pada keunggulan layanan, kirimkan lamaran Anda ke hr@marriott.co.id. Bergabunglah dengan jaringan hotel kelas dunia dan kontribusikan kesuksesan Marriott di Indonesia!
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now
