Deskripsi Pekerjaan

PT Unilever Indonesia Tbk membuka lowongan untuk Manajer Pemasaran dan Pengembangan Brand. Posisi ini berperan penting dalam merancang, mengeksekusi, dan mengawasi strategi pemasaran yang meningkatkan awareness serta nilai brand di pasar Indonesia. Kandidat akan menjadi penghubung utama antara tim kreatif, penjualan, dan manajemen senior untuk memastikan setiap kampanye selaras dengan tujuan bisnis.

Mengembangkan rencana pemasaran tahunan yang mencakup digital, media tradisional, dan aktivasi di lapangan.
Memimpin tim lintas fungsi dalam pelaksanaan kampanye, termasuk briefing kreatif, pemantauan produksi, dan evaluasi hasil.
Melakukan analisis pasar, perilaku konsumen, dan kompetitor untuk mengidentifikasi peluang pertumbuhan brand.
Menetapkan KPI, mengawasi anggaran, serta melaporkan performa kampanye kepada senior management.
Berkoordinasi dengan agensi eksternal, media partner, dan stakeholder internal untuk memastikan konsistensi pesan brand.
Menjaga hubungan baik dengan media, influencer, serta komunitas konsumen untuk meningkatkan engagement.
Menangani situasi krisis atau tekanan tinggi dengan solusi yang cepat dan tepat.

Posisi dan Kualifikasi

Anda akan bergabung dengan tim pemasaran yang dinamis, bekerja Senin‑Sabtu, jam 08:00‑17:00. Berikut persyaratan utama yang kami cari:

Jenis kelamin: Perempuan.
Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat; lulusan D3/S1 di bidang Marketing, Komunikasi, atau bidang terkait menjadi nilai tambah.
Pengalaman minimal 2 tahun di bidang pemasaran atau brand management, terutama pada produk konsumen.
Kemampuan komunikasi verbal dan tulisan yang sangat baik; mampu menyampaikan ide secara persuasif.
Integritas tinggi, jujur, dan bertanggung jawab dalam setiap tugas.
Berpikir strategis namun tetap detail‑oriented; mampu bekerja baik secara individu maupun dalam tim.
Fleksibel dan mampu bekerja di bawah tekanan dengan deadline ketat.
Penguasaan alat analisis data (Google Analytics, Excel) dan pemahaman dasar media sosial serta platform digital marketing.

Benefit

PT Unilever Indonesia Tbk menawarkan paket remunerasi dan fasilitas yang kompetitif untuk mendukung kesejahteraan serta pengembangan karier Anda:

Gaji pokok yang kompetitif dengan bonus berbasis pencapaian KPI.
Asuransi kesehatan lengkap untuk karyawan dan keluarga.
Program pelatihan dan pengembangan kepemimpinan secara berkala.
Kesempatan berkarier internasional melalui program rotasi di jaringan global Unilever.
Fasilitas kesejahteraan kantor: ruang istirahat, pantry, dan program kebugaran.
Cuti tahunan yang fleksibel serta cuti tambahan untuk peristiwa penting.
Transportasi atau tunjangan perjalanan untuk mendukung mobilitas harian.

Pengalaman

Entry

Gender

Perempuan

Pendidikan

SMA SMK

Skill

Keterampilan Komunikasi Berbicara