Adira Finance Cabang Pasaman membuka lowongan untuk posisi Petugas Penagihan Remedial. Peran ini sangat penting untuk memastikan arus kas perusahaan tetap stabil dengan menagih piutang yang jatuh tempo secara efektif dan tepat waktu. Kandidat yang terpilih akan bekerja dalam tim yang dinamis, berinteraksi langsung dengan nasabah, serta berkontribusi pada pencapaian target keuangan perusahaan.
Deskripsi Pekerjaan
- Mengidentifikasi dan memprioritaskan akun A/R Overdue berdasarkan tingkat risiko dan nilai piutang.
- Melakukan panggilan telepon, mengirimkan email, dan melakukan kunjungan lapangan untuk menagih pembayaran tertunda.
- Menyusun jadwal penagihan harian dan melaporkan progres kepada atasan secara berkala.
- Negosiasi ulang jadwal pembayaran atau restrukturisasi utang dengan nasabah yang mengalami kesulitan finansial.
- Menginput data penagihan ke sistem internal, memastikan akurasi data serta dokumentasi lengkap.
- Berkoordinasi dengan tim legal dan collection untuk penanganan kasus macet yang memerlukan tindakan hukum.
- Menganalisis tren penagihan dan memberikan rekomendasi perbaikan proses kepada manajemen.
- Memberikan pelayanan yang ramah dan profesional demi mempertahankan reputasi baik Adira Finance.
Posisi dan Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3/D4, semua jurusan; lulusan baru dipersilakan melamar.
- Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang penagihan atau koleksi menjadi nilai tambah.
- Usia maksimal 30 tahun, laki‑laki.
- Memahami proses bisnis multifinance serta berorientasi pada pencapaian target.
- Kemampuan interpersonal, komunikasi, dan negosiasi yang kuat.
- Integritas tinggi, ulet, teliti, jujur, serta mampu bekerja di bawah tekanan.
- Kemampuan mengoperasikan sistem manajemen penjualan B2C dan aplikasi perbankan.
- Penempatan di Kantor Adira Finance Cabang Pasaman.
- Hari kerja: Senin – Sabtu, jam 08:00 – 16:00.
Benefit
- Gaji kompetitif dengan insentif berbasis pencapaian target penagihan.
- Tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan) dan asuransi kecelakaan kerja.
- Program pelatihan dan pengembangan kompetensi secara berkala.
- Kesempatan promosi internal bagi karyawan berprestasi.
- Fasilitas transportasi atau uang transportasi harian.
- Cuti tahunan, cuti sakit, dan cuti pribadi sesuai peraturan perusahaan.
- Lingkungan kerja yang kolaboratif dan budaya perusahaan yang mendukung inovasi.
Pengalaman
Gender
Skill
Benefit
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now
