Kepala Tim Promotor Penjualan – Area Lubuklinggau

PT Indodana Multi Finance

Kota Lubuklinggau • Sumatra Selatan • Active until 09 Jun 2026

Rp 4.000.000 - Rp 6.000.000 • FULL TIME

Deskripsi Pekerjaan

PT Unilever Indonesia Tbk mencari Kepala Tim Promotor Penjualan yang dinamis untuk mengelola dan mengoptimalkan kinerja penjualan di wilayah Lubuklinggau. Anda akan memimpin tim promotor, menjalin hubungan kuat dengan pemilik toko, serta memastikan semua program promosi berjalan sesuai rencana dan mencapai target penjualan yang telah ditetapkan.

• Mengawasi pencapaian target penjualan area secara keseluruhan.
• Melakukan kunjungan harian ke merchant, membangun dan memelihara hubungan baik dengan PIC toko.
• Memastikan penempatan material POP (Point‑of‑Purchase) yang tepat dan efektif di setiap outlet.
• Berkoordinasi dengan tim operasional partner untuk mengumpulkan data penjualan, analisis kompetitor, dan mengidentifikasi isu lapangan.
• Memimpin, memotivasi, dan mengatur 15‑20 Sales Promoter.
• Memantau aktivitas harian tim promotor serta memberikan feedback konstruktif.
• Mengadakan pelatihan rutin dan refreshment training untuk meningkatkan kemampuan tim di lapangan.
• Mengelola laporan harian, mingguan, dan bulanan terkait pencapaian penjualan serta efektivitas program promosi.

Hari kerja: Senin – Sabtu
Jam kerja: 08.00 – 17.00

Posisi dan Kualifikasi

Untuk berhasil dalam peran ini, kandidat harus memiliki kombinasi pengalaman lapangan, kemampuan analitis, serta kepemimpinan yang terbukti.

• Pendidikan: Minimal SMA/SMK atau sederajat.
• Pengalaman: Minimal 2 tahun di bidang penjualan atau promosi, dengan pengalaman mengelola tim promotor menjadi nilai tambah.
• Usia: Tidak ada batasan maksimal.
• Jenis Kelamin: Semua gender diterima.
• Keahlian Teknis: Analisis penjualan, analisis kompetitor, perencanaan penempatan POP, dan penggunaan alat pelaporan digital.
• Soft Skills: Kepemimpinan yang inspiratif, kemampuan komunikasi interpersonal yang kuat, orientasi pada hasil, problem‑solving kreatif, serta kemampuan mengelola waktu dan prioritas dengan efisien.
• Karakteristik Pribadi: Proaktif, berorientasi pada detail, mampu bekerja di bawah tekanan, dan memiliki semangat tinggi untuk mencapai target.

Benefit

Unilever memberikan paket kompensasi dan kesejahteraan yang kompetitif, dirancang untuk mendukung keseimbangan kerja‑hidup serta pertumbuhan karier Anda.

• Gaji pokok yang kompetitif dengan bonus berbasis pencapaian target.
• Asuransi kesehatan komprehensif untuk karyawan dan keluarga.
• Program pelatihan dan pengembangan karier berkelanjutan, termasuk sertifikasi penjualan dan kepemimpinan.
• Transportasi harian atau tunjangan transportasi.
• Cuti tahunan berbayar, cuti sakit, dan cuti khusus (misalnya cuti melahirkan/ayah).
• Kesempatan berpartisipasi dalam program CSR dan kegiatan komunitas yang memperkuat nilai sosial perusahaan.
• Lingkungan kerja yang inklusif, dengan budaya kolaboratif dan penghargaan atas inovasi.